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　　2023年浙江省事业单位联考考试时间已经确定为5月21日，考试科目为《职业能力倾向测验》(客观题)和《综合应用能力》(主观题)。两个科目分上下午进行。笔试成绩预计可于6月5日前从浙江人事考试网上查询。

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　2023事业单位

　　考试大纲

　　笔试科目

　　《职业能力倾向测验》为客观题，考试时限为60分钟;《综合应用能力》为主观题，考试时限为120分钟。两个科目满分均为100分。

　　笔试内容

　　(一)《职业能力倾向测验》

　　1.言语理解与表达

　　2.数量关系

　　3.判断推理

　　4.资料分析

　　5.常识判断

　　(二)《综合应用能力》

事业单位考情

　(一)《综合应用能力》 主要测查应考人员的阅读理解能力、归纳概括能力、逻辑思维能力、综合分析能力、解决问题能力和文字综合能力等。测查题型包括案例(材料)分析题、论述评价题、校阅改错题、材料作文题等。每次考试从上述题型中组合选取。

(二)《职业能力倾向测验》主要测查应考人员从事事业单位工作的潜能。测查内容包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等五个部分。

　2023事业单位考试练习题

　　7.鲁迅先生曾写道：“中国人的性情总是喜欢调和，折中的，譬如你说，这屋子太暗，说在这里开一个天窗，大家一定是不允许的。但如果你主张拆掉屋顶，他们就会来调和，愿意开天窗了。”这种先提出很大的要求来，接着提出较小，较少的要求，在心理学上被称为“拆屋效应”。

　　根据上述定义，下列不属于拆屋效应的是：

　　A.超市先以低价占领市场，形成一定规模的固定客源之后涨价，即便是价格居高也保持较高销售量

　　B.孩子犯错之后担心父母惩罚便离家出走，父母分外担心，孩子被找回来之后，父母对其过错既往不咎

　　C.数学老师希望学生毎周多拿出半天来学习奥数，学生不太情愿，改成每周两节奥数之后，学生都赞同

　　D.民事纠纷调解过程中，原告希望得到五万元的精神损害赔偿，被告无法满足，改为两万元之后，双方达成协议