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　　2023年浙江省事业单位联考考试时间已经确定为5月21日，考试科目为《职业能力倾向测验》(客观题)和《综合应用能力》(主观题)。两个科目分上下午进行。笔试成绩预计可于6月5日前从浙江人事考试网上查询。

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　2023事业单位

　　考试大纲

　　笔试科目

　　《职业能力倾向测验》为客观题，考试时限为60分钟;《综合应用能力》为主观题，考试时限为120分钟。两个科目满分均为100 分。

　　笔试内容

　　(一)《职业能力倾向测验》

　　1.言语理解与表达

　　主要测查应考人员的语言运用能力

　　2.数量关系

　　主要测查应考人员对基本数量关系的理解能力、数学运算能力，对数字排列顺序或排列规律的判断识别能力等。

　　3.判断推理

　　主要测查应考人员对客观事物及其关系的分析推理能力。

　　4.资料分析

　　主要测查应考人员对各种形式的统计资料(包括文字、图形 和表格等)进行正确理解、分析、计算、比较、处理的能力。

　　5.常识判断

　　主要测查应考人员对政治、时事、国情、省情、法律、经济、 科技、历史、人文等知识的掌握和运用能力。

　　(二)《综合应用能力》

　　主要测查应考人员的阅读理解能力、归纳概括能力、逻辑思 维能力、综合分析能力、解决问题能力和文字综合能力等。

　　作答要求
      考生在作答前，应用黑色字迹的签字笔或钢笔在答题卡(纸) 上指定位置填写“姓名”和“准考证号”，并用 2B 铅笔将“准 考证号”下面对应的信息点涂黑。

事业单位考情

　(一)《综合应用能力》 主要测查应考人员的阅读理解能力、归纳概括能力、逻辑思维能力、综合分析能力、解决问题能力和文字综合能力等。测查题型包括案例(材料)分析题、论述评价题、校阅改错题、材料作文题等。每次考试从上述题型中组合选取。

(二)《职业能力倾向测验》主要测查应考人员从事事业单位工作的潜能。测查内容包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等五个部分。

　2023事业单位考试练习题

　　10.半途效应是指由于目标选择不合理或者自身意志力不足，在完成目标过程中由于心理因素及环境因素的交互作用而导致的对于目标行为的一种负面影响。目标选择越不合理、意志力越弱的人越容易出现半途效应。

　　根据上述定义，下列行为属于半途效应的是：

　　A.小美学习驾驶技术时，因动作出错被教练多次批评，学了一周后不想再去了

　　B.小王经常参加马拉松长跑，但最近一次因为突感不适，中途放弃了比赛

　　C.小李开展问卷调查时，发现问卷设计不合理，决定重新修改问卷再调查

　　D.小文每天都看一个小时的报纸来积累写作素材，但写新闻稿时，还是常感到无话可说